Descrição e Responsabilidades
Participar de projetos de aprimoramento, manutenção e desenvolvimento de Programa de cargos, carreira e remuneração;
Desenvolver análises e criação de descrições de cargos;
Elaborar estudos salariais;
Fornecer suporte operacional aos gestores sobre as ações, metodologias e ferramentas de RH;
Apoiar as cooperativas singulares nas modificações da estrutura organizacional, ajustes na remuneração e outros relacionados.
Requisitos
Superior completo em Administração, Economia, Recursos Humanos, Pedagogia, Psicologia e outras correlatas;
Conhecimento sobre Plano de Cargos e Salários;
Desejável curso sobre Metodologia Hay Group;
Noções intermediárias sobre legislação trabalhista;
Desejável experiência com DP ou RH (elaboração de descrições de cargo);
Pacote Office Intermediário.
Benefícios
Sobre a empresa
Já pensou em trabalhar em um lugar onde o principal objetivo é crescer junto e cooperar? No Sicoob é assim! Se você chegou até aqui em busca de oportunidade, acreditamos que deseja fazer parte de um sistema que promove transformação social. Nossa oferta vai além de soluções financeiras aos nossos cooperados, buscamos o equilíbrio entre o desenvolvimento econômico e social das comunidades nas quais nossa marca está inserida. Somos um dos maiores sistemas de cooperativas financeiras do Brasil, estamos presentes em todos os estados brasileiros e temos muito orgulho de ocupar o 3º lugar entre os maiores bancos do Brasil, conforme publicação do Ranking da Forbes - 2023. Venha somar o seu propósito ao nosso negócio e fazer parte desta trajetória de sucesso.
Sicoob, faça parte!
Código: 102108
Data de Cadastro: 2025-02-03
Data de Atualização: 2025-02-03
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- Código: 102108
- Data de Cadastro: 2025-02-03
- Data de Atualização: 2025-02-03