Descrição e Responsabilidades
- Executar e acompanhar processos de admissão, demissão, férias, afastamentos e controle de ponto;
- Garantir o correto processamento da folha de pagamento, 13º salário, encargos (INSS, FGTS, IRRF), e obrigações acessórias (SEFIP, eSocial, CAGED, RAIS, DIRF);
- Administrar benefícios (vale-transporte, vale-refeição, convênio, etc.);
- Controlar documentação dos colaboradores e manter os registros atualizados;
- Atuar como ponto focal para dúvidas trabalhistas, interpretando a legislação vigente e orientando líderes e colaboradores;
- Contribuir com a melhoria contínua dos processos do Departamento Pessoal.
Requisitos
- Formação completa em Recursos Humanos, Administração, Contabilidade ou áreas correlatas;
- Experiência comprovada com rotinas de Departamento Pessoal;
- Domínio da legislação trabalhista e previdenciária;
- Conhecimento em eSocial e demais obrigações acessórias;
- Experiência com sistemas de folha de pagamento (ADP)
Benefícios
Vale-alimentaçãoVale-refeiçãoVale-transporte
Código: 122954
Data de Cadastro: 2025-07-25
Data de Atualização: 2025-07-25
- Código: 122954
- Data de Cadastro: 2025-07-25
- Data de Atualização: 2025-07-25